Bureau des Entreprises

Bureau des Entreprises

Qu'est-ce que le bureau des entreprises ?

  • Un lieu physique dans le lycée, identifié et facilement accessible.
  • Le point d’entrée du lycée pour chaque partenaire professionnel.
  • L’appui aux enseignants dans les interactions avec le monde professionnel.
  • Le facilitateur des actions conjointes milieu professionnel / lycée professionnel et technologique au bénéfice des élèves.
  • Un engagement pour des stages, périodes de formation en milieu professionnel de qualité.
  • Des actions école/entreprise intégrées aux actions menées dans le territoire et en réseau d’établissements.
  • Le développement du sentiment d’appartenance au lycée professionnel et technologique et d’un réseau des anciens élèves : les élèves d’aujourd’hui sont les tuteurs de demain.
  • Le suivi des réussites de parcours professionnel et d’insertion de chaque personne formée dans l’établissement.

 

Mission 1 - Développer des partenariats

Développement de la relation lycée-entreprise

  • Assurer le suivi de la relation avec les partenaires du lycée
  • Rechercher, formaliser et organiser le suivi opérationnel des partenariats avec les acteurs professionnels
  • Assurer le suivi et l'animation du volet école/entreprise/partenariat du projet d'établissement
  • Assurer l'organisation du lien avec les comités locaux école/entreprise, pôles de stage et autre organisations mises en place en académie autour de la relation école/entreprise

Organisation d'événements avec les partenaires professionnels

  • Permettre l'association des partenaires professionnels de l'école pour des évènements de l'établissement (tutorat/mentorat des élèves, réception des tuteurs dans l'établissement, participation à la remise des diplômes ou autres manifestations concourant à l'insertion, interventions dans les classes...).

Contribution à l'évolution de la carte des formations

  • Participer à la contribution de l'évolution de la carte des formations professionnelles de l'établissement, au travers notamment des colorations et formations complémentaires d'initiative locale (FCIL).
  • Assurer la contribution au développement d'une offre de formation continue ou par apprentissage en réponse à des besoins exprimés par les partenaires professionnels.

Participation à la collecte du solde de la taxe d'apprentissage

  • Participer à la collecte auprès du tissu local professionnel de l'établissement et promouvoir ainsi l'utilité de cette taxe.

 

Mission 2 - Faire vivre la relation école-entreprise

Appui à la préparation des temps de formation en entreprise

  • Faciliter l'organisation des périodes de préparation des temps de formation en milieu professionnel.
  • Mettre en place des immersions dans le monde professionnel et les établissements partenaires pour les élèves.
  • Organiser des retours d'expériences et de réintégration de l'établissement à l'issue des temps de formation en milieu professionnel.

Appui à la valorisation pédagogique des compétences

  • Valoriser pédagogiquement les compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (document de suivi, visite de stage...).

Appui en lien avec les secteurs économiques locaux et France Travail

  • Être en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers de France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale.

Appui à l'organisation du suivi de l'insertion professionnelle

  • Proposer des modules d'insertion professionnelle en lien avec les secteurs économiques locaux.
  • Aider à l'organisation du suivi de l'insertion professionnelle des publics sortants de l'établissement.

Contribution au sentiment d'appartenance au lycée professionnel

  • Mettre en œuvre un réseau d'anciens élèves car les élèves d'aujourd'hui sont les tuteurs de demain.

 

Mission 3 - Organiser les temps de stage et des Périodes de Formation en Milieu Professionnel (PFMP)

Recensement, actualisation et suivi de la qualité des sites d'accueil

  • Recenser les partenaires professionnels de l'établissement en matière d'accueil en milieu professionnel pour les temps de formation.
  • Travailler sur les calendriers de stage, PFMP en lien avec les organisations territoriales, en réseaux ou bassins.
  • Suivre la période de formation (pré-convention, convention, annexe pédagogique, visites...).
  • Suivre la qualité de la formation en milieu professionnel.

Communication auprès des acteurs économiques

  • Organiser la communication autour des temps de formation en milieu professionnel auprès des milieux professionnels (RH et tuteurs) : objectifs, réglementation.

Appui aux élèves dans leur recherche de stage

  • Informer, former et accompagner les élèves dans la recherche des lieux d'accueil.

Suivi des allocations de PFMP du lycée professionnel

  • Recueillir les pièces justificatives et les RIB des élèves du LP.
  • Saisir les périodes de PFMP, les RIB et les jours effectués dans APLyPRO.

Soutien à la mise en place de la mobilité européenne

  • Proposer des stages à l'étranger au lycée professionnel par le programme Erasmus+.

 

 

bureaudesentreprises@lasallelille.com